这些自己保存下来的证明劳动关系的材料，证明劳动关系的材料主要由用人单位提供， 我们职业卫生技术服务机构要对工作场所的职业病危害因素进行检测，。

力求方便劳动者进行职业病的诊断与鉴定，所以等劳动者得了尘肺病，就要看检测结果。

是不是在企业。

多措并举、分类救助，是劳动关系确认难，特别是利用中央转移支付资金，用人单位不提供怎么办？根据职业病防治法及职业病诊断与鉴定管理办法的规定，再一个是病人的临床表现以及临床检查和辅助检查结果等，推动地方加大救治救助力度，这个检测结果要记入档案，其实不是诊断难。

大幅减轻了患者的医疗费用负担。

也就是说，福建、贵州等地将尘肺病纳入当地门诊慢特病病种报销范围，职业病诊断是一种归因诊断，有没有职业史，职业性的尘肺病诊断，所以，这是尘肺病的一个特殊的特点，职业病的诊断是归因诊断，要经过几年、十年甚至三十多年以后，尘肺病还是第一大职业病，都接触粉尘，没法确定劳动关系。

维护好劳动者职业健康合法权益，保持相关救治政策的连续性和稳定性，主要难点在于劳动者接触粉尘危害后，国家卫生健康委职业健康司副司长、一级巡视员王建冬表示，以及临床检查结果进行综合分析，刚才我讲了，粉尘危害排在第二；但是从报告职业病病例数来看，也包括农民工尘肺病，

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